Meu Trainer's Card!

Compaixão canina

Um cachorro,após ser atropelado,é socorrido por outro de sua raça,que o arrasta até a margem da rodovia com muito esforço tentando salvar seu companheiro.Rapidamente as autoridades locais vão lá e retiram o cadáver canino e o "salvador" da rodovia.Tudo isso aconteceu no Chile.

Para provar que não estou mentindo,aí está o vídeo:

 

Doidera não tem limite de peso

Olha só o que esse ser de proporções avantajadas aprontou num jogo de beisebol:

LOL!

Coloque seu nome no Google!

Muito legal esse site que eu achei.Você coloca seu nome na primeira caixa de texto que ver,depois na caixa de texto abaixo você verá uma URL para um site(se isso não acontecer,coloque seu nome novamente e repita o processo) e depois clique em "Go".Voilá,você verá a página inicial do Google com seu nome!

Este é o link para o site

Olha só como ficou a minha página

O grand finale está se revolucionando

A muito tempo a morte era  encarada como o final de tudo,uma desgraça total e completa.Mas hoje em dia muitas empresas oferecem serviços um tanto quanto "inusitados" para curtir o último momento,como a Everest Funeral,e adivinhem qual a especialidade deles?Cremar  o cadáver e colocar um perfuminho para melhorar o cariterístico odor(nossa,que "original"),ou será que simplesmente fazem um buffet de luxo após o funeral?Errado,eles fazem diversas intervensões cirúrgicas no cadáver para lhe dar uma boa aparência.

Eles usam desde cirurgias normais para suavizar a expressão do falecido, até a drásticas cirurgias e implantes,chegando a utilizar cera, malhas ou até mesmo super cola no caso de ossos quebrados e a recriação do estilo do falecido, com o tratamento dos cabelos, unhas e maquiagem. 

Um vídeo descrevendo o processo(em inglês) :

É realmente notavél a criatividade que certas pessoas tem, e ao transformarem isso em um dos interminavéis serviços que podem ser utéis a certas pessoas,acabam movimentando a economia e fortalecendoa cada vez mais(Lêe-se:é incrível como certas pessoas com idéias aparamente malucas e doidas as tranformam numa forma de extrair dinheiro de certas pessoas que o tem para benefício próprio). 

E você,o que acha da idéia?Coloque nos comentários.

Como ser demitido

Nota:Siguam essas regras ao pé da letra e realmente seram demitidos.

1. Não seja pontual
Chegue atrasado, saia mais cedo e deixe de cumprir no prazo algumas tarefas que são delegadas a você. Não existe nada mais desagradável do que seus superiores perceberem que você não mostra interesse pelas suas metas.

A constante falta de pontualidade indica que o profissional é irresponsável e descomprometido.

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2. Fale mal dos clientes com outros clientes
Algumas pessoas tem o péssimo hábito de criticar um cliente na frente de outro. Guarde suas observações para você mesmo ou então compartilhe com outra pessoa, desde que tenha certeza que algum cliente não esteja escutando. Esse tipo de atitude demonstra anti-profissionalismo e causará insegurança nos seus superiores.

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3. Seja desorganizado
Mesa bagunçada pode dar a impressão que o funcionário é desorganizado e fazer com que seu chefe fique de olho em você. Atualmente os escritórios tem adotado as mesas compartilhadas, cuja disposição entrega claramente quem é o mais bagunceiro da sala. A mesa de trabalho, além de ser o seu cartão de visitas é o local onde você desenvolve suas atividades, portanto, a bagunça pode acabar comprometendo sua produtividade.

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4. Exponha-se ao máximo
Quer virar assunto na nova empresa? Seja o famoso “conversador”. Algumas pessoas não percebem que ao chegarem num território novo devem, antes de mais nada, observa-lo. Chegar conversando demais, forçando amizades e sem medir as palavras certamente farão com que você fique marcado pelos seus superiores. Esse tipo de atitude costuma ilustrar a personalidade de pessoas que causam intrigas e fofocas. O ideal é conquistar seu espaço com o passar do tempo, de forma natural.

5. Gaste seu vasto vocabulário de gírias e palavrões
Sejamos sensatos… ambiente profissional não é o melhor local para despejar seu vocabulário informal. É bom evitar as gírias, ou se não conseguir, é melhor usa-las com cautela. Aprenda também a conter o tom de sua voz. Ambiente profissional exige limitação no tom e cuidado nas pronúncias..

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6. Não adapte-se à cultura da empresa
Cada empresa, mesmo que seja do mesmo ramo de uma outra, possui normas e regras próprias. Tentar propor inovações pode soar, no mínimo, pretensioso. Antes de sugerir mudanças procure conhecer o ambiente e evite as comparações com o ambiente de trabalho antigo.

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7. Isole-se dos colegas
Olhar para o próprio umbigo mostra que, no mínimo, você é individualista e não consegue conviver em equipe. Nessa fase é importante fazer novas amizades, porém, respeitando os limites. Vale almoçar com os colegas e pedir apoio quando necessário. Seus superiores perceberão que você é um profissional que consegue trabalhar em equipe.

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8. Demonstre desinteresse em aprender
Nada é mais frustrante do que um novato desinteressado. Os primeiros meses na nova função exigem que você esteja atento a todo tipo de informação, sobretudo àquelas que afetarão diretamente suas funções. O desinteressado naturalmente chama atenção dos superiores..

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9. Use e abuse do celular, MSN, Orkut e afins
Estar permanentemente disponível para contatos não profissionais é algo que revolta qualquer chefe. Usar o celular com frequência, viver teclando no MSN ou enviando scrap no Orkut são atividades “anti-produtividade”. Ao entrar numa reunião crie o hábito de desligar o celular. Estar disponível para o mundo pode demonstrar que você está indisponível para suas tarefas profissionais.

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10. Descontrole-se e cobre respostas imediatas
É natural que o novo funcionário queira saber qual a visão dos seus superiores a seu respeito, o que não é normal é descontrolar-se e demonstrar ansiedade. Sem dúvida, os chefes estão avaliando e no momento adequado darão as respostas necessárias. Mas caso você queira receber sua rescisão prematuramente, basta passar uma imagem de insegurança e falta de controle.

Uma barata!!!!!!